独轮车、小水车，这些城里人难得一见的“老古董”，如今在浙江杭州余杭区黄湖镇的“青才荟”共富工坊服务中心，成为了被“围观”的对象。有兴趣者不光能看，还能亲手上阵体验一番，服务中心的匠人杨正钏则在一旁指导。

　　“可别小看这木凳杭州余杭区抓龙筋，看似简单，却得经过测、锯、刨等六道工序，来来来，坐下来。”一边忙着刨木板，杨正钏接过话茬，开始招待记者与游客。四年前，考虑到年岁渐长，杨正钏回到老家黄湖镇青山村，重拾起儿时爱好，在家做起了木制品雕刻。家门口挂着一块木牌匾“老木匠”，总能引来不少目光，只要有空，他就往服务中心跑杭州抓龙筋理疗。

　　今年，杨正钏的工坊与村内多家手工艺工坊，共同被列入了“手工艺”共富工坊联合体杭州绿荷spa抓龙筋，大家串珠成链合力抱团，也让游客有了更多的体验感。

　　老杨是余杭区“未来乡村”产业扶持政策和人才服务保障政策的一个缩影杭州抓龙筋。近年来，余杭不断完善出台相关政策推动乡村人才振兴，每年新增约1000万元专项资金提供保障。通过汇聚活力引人才、优化服务用人才、增强本领育人才，3年来，全区农业农村领域累计新引进35周岁以下全日制大学以上学历人才200多人，吸引28名农村职业经理人和10名定向培养基层农技人员投身新农村工作，评定“土专家”101人。

　　以青山村为例，短短4年时间，就集聚了80多位拥有未来发展理念的创新创业人才、高知识分子和精英人士，成为了当地“新村民”，还吸引了一批公益服务团队、商业经营管理团队陆续落户。原本依赖毛竹产业的村庄化身成为“未来乡村示范区”，村集体经济得以不断壮大。2022年，青山村集体收入达到153万元，较上年增长超过50%，三年来年均增长率达47。8%。

　　在余杭，像青山村这样的案例有很多。为了让新乡人和归乡人有更好的创业创新舞台，对此，余杭深化“人才引领，创新驱动”，率先认定农业技能大师工作室，推出了“田间学校”“师傅带徒”等培训项目，打造“青山龙坞里”人才综合体等一批服务平台。该区相关负责人表示，接下来，将持续为各类人才提供包括团队建设、产品研发杭州余杭区抓龙筋、生活安家等服务的一揽子支持，让人才振兴引领乡村振兴、推进共同富裕。余杭区抓龙筋工作室